Pflegefachkraft

Wir suchen dich als Pflegefachkraft. Werde Teil unseres familiären Teams und beginn deine Karriere in der ambulanten und stationären Kranken- und Intensivpflege

Hard Facts

ASKIR®-Verwaltung
An der Pikardie 10
01277 Dresden

E-Mail: info@askir.de
Telefon: 0351 43 61 03 10

Vollzeit, Teilzeit
ab sofort
unbefristet

Aufgaben

Zu den Aufgaben einer Pflegefachkraft gehört die Erbringung fachspezifischer Pflege-, Behandlungs- und Therapieleistungen in der Krankenpflege.

Qualifikationen

Du benötigst ein Staatsexamen in der Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege.

Deine Verantwortung

Planung, Durchführung und Kontrolle der Ausführung im Rahmen der Ergebnisqualität sowie ggf. Anpassung der Pflegemaßnahmen (PDCA-Zyklus: plan–do–check–action) entsprechend der im Unternehmen ASKIR® eingeführten Standards, einschließlich der Maßnahmen der sozialen Betreuung und hauswirtschaftlichen Versorgung

Krankenbeobachtung und -beurteilung in Bezug auf Veränderungen des physischen und emotionalen Allgemeinzustands

Ausführung behandlungspflegerischer Maßnahmen

Sicherstellung der Durchführung ärztlicher Anordnungen und ggf. Mithilfe bei therapeutischen Rehabilitationsmaßnahmen (z. B. Physio- und Ergotherapie)

Durchführung notwendig werdender Sofortmaßnahmen in Notfällen

Permanente Mitwirkung bei der Fortentwicklung von Konzepten, Methoden und Standards zur Verbesserung der Ergebnisqualität in Pflege und Betreuung

Ordnungsgemäße, den gesetzlichen Anforderungen entsprechende Dokumentation im EDV-System Heimbas aller am Klienten erbrachten und planbaren Maßnahmen im Bereich Pflege, soziale Betreuung und hauswirtschaftliche Versorgung

Einführen, Einarbeiten und Beurteilen neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (entsprechend dem Einarbeitungskonzept des Unternehmens ASKIR®) sowie zugeteilter Praktikantinnen und Praktikanten

Anleitung nachgeordneter Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (einschließlich Praktikanten) sowie Kontrolle der Durchführung der ihnen übertragenen Tätigkeiten hinsichtlich Art der Ausführung und Ergebnisqualität

Praktische Anleitung von Auszubildenden nach den vorgeschriebenen Ausbildungskriterien

Einbringen realistischer Vorschläge zur Verbesserung der Arbeitssituation der Pflegefachkräfte

Das bieten wir dir

Ein abwechslungsreiches Betätigungsfeld

Eine unbefristete Anstellung in einem gut organisierten, motivierten und familiären Team

Leistungsgerechte Vergütung

Grundlohn 100 % (35 Std./Woche), Überstundenvergütung 125 % (kein Arbeitszeitkonto)

Hohe Zeitzuschläge für Sonntags-, Nacht- und Feiertagsarbeit

Verpflegungskostenmehraufwendung bei Diensten ab 8 Stunden im ambulanten Bereich (im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten)

Vermittlung privater Kindergarten- und Kinderkrippenstellen inkl. anteiliger Kostenübernahme

Anteilige Betreuungskostenübernahme für städtische Kindertageseinrichtungen

Jährliche Zahlung der gesetzlichen Erholungsbeihilfe*

Umfangreiche Fortbildungsveranstaltungen (Zeit der Fortbildung wird als Arbeitszeit vergütet), Kosten werden mindestens anteilig übernommen

Qualifizierungsmaßnahmen mit Übernahme der Ausbildungskosten

Firmenwagen mit privater Nutzung*

Kostenfreie Nutzung des firmeneigenen Fitness-, Therapie- und Chillbereichs

Kostenfreie Nutzung der angebotenen gesundheitsfördernden Maßnahmen mit Vergütung der investierten Zeit als Arbeitszeit

Monatliche unbare Sonderzulagen

Monatliche finanzielle Unterstützung für Alleinerziehende (bei Bedürftigkeit)

* auf Antrag — Änderungen unter Vorbehalt

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