Hauswirtschaftskraft

Wir suchen Dich als Hauswirtschaftskraft. Werde Teil unseres motivierten Teams und gestalte die Zukunft der ambulanten und stationären Kranken- und Intensivpflege bewusst mit.

Hard Facts

ASKIR®-Verwaltung
An der Pikardie 10
01277 Dresden

E-Mail: info@askir.de
Telefon: 0351 43 61 03 10

Teilzeit
ab sofort
unbefristet

Aufgaben

Zu den Aufgaben der Hauswirtschaftskraft gehört die Förderung der Lebenszufriedenheit durch eine alten- und krankengerechte Verpflegung und die Sicherung der Einhaltung der Sauberkeit und Hygiene im Wirkungsbereich des Unternehmens ASKIR.

Qualifikationen

Wir bevorzugen eine abgeschlossene Ausbildung in der Hauswirtschaftslehre, sowie persönliche und gesundheitliche Eignung.

Deine Verantwortung

Ausführung hauswirtschaftlicher Maßnahmen entsprechend der im Unternehmen ASKIR® eingeführten Standards

Hygieneüberwachung mit Umsetzung und Durchführung der Hygienevorschriften sowie gesetzlichen Auflagen bei Speisenzubereitung, -lagerung und Reinigung

Speisenproduktion unter Beachtung von Qualität, Quantität, Herrichten und Zeitpunkt der Fertigstellung unter Berücksichtigung notwendiger Diät- und Schonkostformen

Reinigung der Einrichtungen (Patientenzimmer, Bäder, Küche, Speise- und Aufenthaltsräume, Lager-, Verwaltungs- und Umkleideräume, Verkehrswege) gemäß Reinigungsplan des Unternehmens ASKIR®

Fachgerechte Beseitigung von Abfällen

Einkauf und Vorratshaltung von Lebens- und Reinigungsmitteln

Sicherstellung des wirtschaftlichen Einsatzes aller Geräte und Hilfsmittel sowie deren ordnungsgemäße Behandlung

Permanente Mitwirkung bei der Fortentwicklung von Konzepten, Methoden und Standards zur Verbesserung der Ergebnisqualität in Pflege, Betreuung und hauswirtschaftlicher Versorgung

Ordnungsgemäße, den gesetzlichen Anforderungen entsprechende Dokumentation im EDV-System ASKIR®-Soft und Heimbas

Einführen, Einarbeiten und Beurteilen neuer Mitarbeiter:innen (entsprechend dem Einarbeitungskonzept des Unternehmens ASKIR®) sowie zugeteilter Praktikant:innen

Anleitung nachgeordneter Mitarbeiter:innen (einschließlich Praktikant:innen) und Kontrolle der Durchführung der ihnen übertragenen Tätigkeiten hinsichtlich Art der Ausführung und Ergebnisqualität

Einbringen realistischer Vorschläge zur Verbesserung der Arbeitssituation der Hauswirtschaftskräfte

Das bieten wir dir

Ein abwechslungsreiches Betätigungsfeld

Eine unbefristete Anstellung in einem gut organisierten, motivierten und familiären Team

Leistungsgerechte Vergütung

Grundlohn 100 % (35 Std./Woche), Überstundenvergütung 125 % (kein Arbeitszeitkonto)

Hohe Zeitzuschläge für Sonntags-, Nacht- und Feiertagsarbeit

Verpflegungskostenmehraufwendung bei Diensten ab 8 Stunden im ambulanten Bereich (im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten)

Vermittlung privater Kindergarten- und Kinderkrippenstellen inkl. anteiliger Kostenübernahme

Anteilige Betreuungskostenübernahme für städtische Kindertageseinrichtungen

Jährliche Zahlung der gesetzlichen Erholungsbeihilfe*

Umfangreiche Fortbildungsveranstaltungen (Zeit der Fortbildung wird als Arbeitszeit vergütet), Kosten werden mindestens anteilig übernommen

Qualifizierungsmaßnahmen mit Übernahme der Ausbildungskosten

Firmenwagen mit privater Nutzung*

Kostenfreie Nutzung des firmeneigenen Fitness-, Therapie- und Chillbereichs

Kostenfreie Nutzung der angebotenen gesundheitsfördernden Maßnahmen mit Vergütung der investierten Zeit als Arbeitszeit

Monatliche unbare Sonderzulagen

Monatliche finanzielle Unterstützung für Alleinerziehende (bei Bedürftigkeit)

* auf Antrag — Änderungen unter Vorbehalt

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